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公司举办新进大学生述职报告会
[ 字号:缩小  放大 ] 2010年08月30日 14:34
为全面了解新进大学生入司后的工作和心路历程,2010年8月27日下午6点至8点在公司会议室举行了一次别开生面的新员工述职活动,这是公司在人力资源管理上的一个新的探索和尝试。
参加此次述职活动的有朱文兵、闫国真、陈超杰、邓芝明、刘玉、谢桂凤及王金龙等七位去年底刚进公司的本科生,会议由管理总监刘胜君同志主持,董事长、总经理、副总经理、技术总监及各部门主管等十多位中高层管理人员担任了本次活动的评委。
会上七位新员工依次陈述了自己工作的心得体会,作了深刻反省,并就工作中遇到的一些问题阐明了自己的观点,作出了自己的见解。评委们根据其述职内容,并工作目标明、工作思路、团队协作精神等十多项内容进行了现场评分,同时还对对各位述职员工进行了现场提问,整个活动过程是高潮迭起、精彩纷呈。
此次活动,不仅增强了员工与公司之间的互动性,而且对于改善大学生的精神面貌、提高大学生的综合工作能力具有不可低估的作用,可以说是公司在构建人才管理体系方面一个成功的体验,基本达到了预期效果,受到了公司董事长和总经理的高度认可。以后公司将会将这项工作一如既往地开展下去,通过灵活多变、形式多样的各种方式,逐步健全完善公司用人机制、考评机制,使人才“招得进、留得住、用得好”。
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